Οι αντιδράσεις θα κρίνουν τις αλλαγές στο ασφαλιστικό

ΤΟ ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ και τα μέτρα απορύθμισης της αγοράς εργασίας είναι το επόμενο σημείο καμπής για την αντοχή της κυβέρνησης στις κοινωνικές πιέσεις που πυροδότησε το πακέτο περικοπής των μισθών και αύξησης των φόρων.


Πέραν των σκληρών μέτρων περιορισμού του εισοδήματος (7%-10%) και αύξησης των φόρων έρχονται νέα μηνύματα για παρατεταμένη στενωπό λιτότητας. Κάτι που πολλαπλασιάζει την αγωνία για τα οικονομικά και πυροδοτεί την ανασφάλεια γι' αυτή καθαυτή την απασχόληση, τη βιωσιμότητα των επιχειρήσεων που βρίσκονται στην κόψη του ξυραφιού και, τελικά, την ανεργία. Πόσω μάλιστα όταν ο ίδιος ο υπουργός Οικονομικών, Γ. Παπακωνσταντίνου, με την επίνευση του αρμόδιου επιτρόπου, Ολι Ρεν, περιέγραψε και νέα μέτρα αν όχι στις αρχές του καλοκαιριού οπωσδήποτε τα επόμενα δύο έτη.

Καταιγίδα μέτρων

Ως γνωστόν, ο στόχος για μείωση του ελλείμματος κάτω του 3% σημαίνει μέτρα αντίστοιχου μεγέθους τόσο το 2011 όσο και το 2012. Αυτό, εξάλλου, δηλαδή τα επάλληλα μέτρα λιτότητας και περικοπής των εργατικών αμοιβών, αντιμετωπίζουν οι πολίτες ως πρόβλημα. Ζήτημα που εντοπίζει, στις επαφές του με τους πολίτες, και ο υπουργός Εργασίας, Α. Λοβέρδος, ο οποίος, κατά τα λοιπά, στηρίζει αναφανδόν το πακέτο μέτρων.

* Το ασφαλιστικό είναι το επόμενο πεδίο δοκιμασίας της κυβέρνησης. Αναλόγως των εξελίξεων κατά τις επόμενες ημέρες και κυρίως τη συμμετοχή στη γενική απεργία (ΓΣΕΕ και ΑΔΕΔΥ) της 11ης Μαρτίου, θα κριθεί και ο βηματισμός του υπουργού Εργασίας. Το αρχικό σχέδιο περιγραφόταν ως πολύ σκληρό, με περικοπή των «υψηλών», άνω των 1.700 ευρώ, συντάξεων και μεσοσταθμική περικοπή όλων των αποδοχών πέριξ του 20%, λόγω του υπολογισμού των συντάξεων με βάση τα 10 ή 16 καλύτερα χρόνια (αντί των 5 ετών σήμερα). Το περιεχόμενο του ασφαλιστικού νομοσχεδίου αναμένεται να επανεξεταστεί υπό το πρίσμα των κοινωνικών αντιδράσεων που βρίσκονται σε εξέλιξη.

Πόσω μάλιστα όταν μετά την ανακοίνωση των σκληρών εισπρακτικών μέτρων της περασμένης εβδομάδας χαλάρωσε και το χρονοδιάγραμμα των κοινοτικών για την τροποποίηση της ασφαλιστικής νομοθεσίας. Εξάλλου οι δρακόντειες αλλαγές στο συνταξιοδοτικό θα αρχίσουν να αποδίδουν (στα οικονομικά των ταμείων) από το 2013 (αύξηση των ορίων συνταξιοδότησης των γυναικών στο Δημόσιο και των μητέρων με ανήλικο -νόμος Πετραλιά- στον ιδιωτικό τομέα).

**Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή και ο αρμόδιος επίτροπος, Ολι Ρεν, επιμένουν παράλληλα στην ανάγκη για μεγαλύτερη ευελιξία στην αγορά εργασίας. Κυρίως ως προς το ευέλικτο ωράριο εργασίας (σπαστές βάρδιες, ελαστικό οκτάωρο, μερική απασχόληση κ.ά.) και τη μείωση των αποζημιώσεων απόλυσης οι οποίες μοιάζουν να είναι το τελευταίο αντικίνητρο των επιχειρήσεων στη διαδικασία απομάκρυνσης των υπαλλήλων.

Ευελιξία

Και αυτό καθώς όλα τα άλλα μέτρα (όριο απολύσεων 2% τον μήνα σε επιχειρήσεις άνω των 200 ατόμων, 4 ατόμων σε επιχειρήσεις με 20 έως 200 άτομα και πλήρης ελευθερία απολύσεων για τις μικρές επιχειρήσεις) παρέχουν μεγάλη ελευθερία άσκησης του διευθυντικού δικαιώματος.

Οι προτάσεις των Βρυξελλών για απελευθέρωση της αγοράς εργασίας συνεπάγεται μεγαλύτερη ανεργία. Αυτό σε μια στιγμή που δεν υπάρχει δίχτυ κοινωνικής προστασίας όσων χάνουν τις δουλειές τους.