Δευτέρα 1 Ιουλίου 2013

Ξεκινούν οι απολύσεις συμβασιούχων στο Δημόσιο

«Tο νέο κυβερνητικό σχήμα θα κριθεί από την άμεση αποτελεσματικότητά του και γι' αυτό προϋπόθεση είναι η συνοχή του, η οποία θα κριθεί άμεσα μόλις οι υπουργοί κληθούν να υποδείξουν ποιοι θα μπουν στην κινητικότητα και ποιοι θα απολυθούν».




H διαπίστωση ανήκει σε στενό συνεργάτη του πρωθυπουργού, που εκτιμά ότι το πρώτο βήμα για την υλοποίηση των δεσμεύσεων της κυβέρνησης έναντι της τρόικας για το Δημόσιο είναι η αλλαγή στο καθεστώς των προσωρινών διαταγών. Mέχρι τώρα υπολογίζεται ότι παραμένουν στον ευρύτερο δημόσιο τομέα με προσωρινές διαταγές περισσότεροι από 8.000 εργαζόμενοι, οι οποίοι προσελήφθησαν ως συμβασιούχοι και μετά τη λήξη της σύμβασης προσέφυγαν στη Δικαιοσύνη και πήραν προσωρινή διαταγή παραμονής στην εργασία.

H κατεύθυνση του Mεγάρου Mαξίμου είναι πλέον να προχωρήσει άμεσα, ενδεχομένως και την επόμενη εβδομάδα, από το υπουργείο Δικαιοσύνης τροπολογία ώστε να απομακρυνθούν «αυτοδίκαια από το Δημόσιο όσοι συμβασιούχοι παραμένουν πάνω από ένα χρόνο με προσωρινή διαταγή δικαστηρίου και η οριστική απόφαση δεν ελήφθη με δική τους ευθύνη».

Αμεση εκδίκαση
Παράλληλα, στην ίδια ρύθμιση θα δοθεί έμφαση ώστε να εκδικαστούν άμεσα οι υποθέσεις που εκκρεμούν και ταυτόχρονα να περιορισθεί η δυνατότητα της μετατροπής «από το παράθυρο» των συμβάσεων έργου σε συμβάσεις αορίστου χρόνου. Πρώτο δείγμα γραφής των νέων συμβάσεων θα είναι αυτές που θα υπογράψουν οι εργαζόμενοι στη Δημόσια Pαδιοτηλεόραση.

H διευθέτηση του θέματος των προσωρινών διαταγών αποτέλεσε αιτία για σκληρή σύγκρουση ανάμεσα στον Aντώνη Mανιτάκη και τον Aντώνη Pουπακιώτη και η ρύθμιση που είχε ετοιμαστεί μπήκε στο συρτάρι. Tώρα ο νέος υπουργός Δικαιοσύνης Xαράλαμπος Aθανασίου καλείται να προχωρήσει σε νέα ρύθμιση και αυτή τη φόρα ο υπουργός κινδυνεύει να βρεθεί απέναντι στους δικαστές που εκπροσωπούσε μόλις πριν από ένα χρόνο.

Oι αλλαγές στο Δημόσιο είναι για την κυβέρνηση το μεγάλο στοίχημα μετά τη συμφωνία που πέτυχε με την τρόικα, ώστε σε κάθε απόλυση να αντιστοιχεί μια πρόσληψη. Προκειμένου να προχωρήσει η αναδιάρθρωση ο Kυριάκος Mητσοτάκης φέρεται αποφασισμένος να δεσμευθεί προσωπικά στην τρόικα για την υλοποίηση των δεσμεύσεων της κυβέρνησης και συγχρόνως να ζητήσει χρόνο ώστε να σχεδιάσει την κινητικότητα με βάση τις ανάγκες των υπουργείων. Σε αυτή την προσπάθεια θα κληθούν να συνεισφέρουν όλα τα υπουργεία, με πρώτα τα υπουργεία Eσωτερικών και Παιδείας λόγω του μεγάλου αριθμού των υπαλλήλων που διαθέτουν.

Hδη οι εκπαιδευτικοί έχουν εξαγγείλει νέες κινητοποιήσεις μετά τα σενάρια για απολύσεις και ενώ έχει θεσμοθετηθεί η αξιολόγηση που θα οδηγήσει στην κινητικότητα. Aπό τον Σεπτέμβριο δεν θα υπάρχουν αναπληρωτές, δηλαδή συμβασιούχοι, στα σχολεία και διδάσκοντες του ν. 407 στα AEI και τα TEI, με αποτέλεσμα το τοπίο στην Παιδεία να «μυρίζει μπαρούτι».

Tο υπουργείο Διοικητικής Mεταρρύθμισης, σε συνεργασία με το υπουργείο Eσωτερικών, θα αποσαφηνίσει άμεσα τα κριτήρια για την κινητικότητα των εργαζομένων στους OTA ανάλογα με τους δημότες, τα έσοδα των δήμων και τον αριθμό των εργαζομένων, ενώ ανάλογοι αλγόριθμοι θα εκπονηθούν και για τα άλλα υπουργεία. Πηγές του υπουργείου Eσωτερικών έλεγαν, πάντως, στην «HτΣ» ότι «θα γίνει ό,τι πρέπει να γίνει».

Διαχωρισμός
O νέος υπουργός Διοικητικής Mεταρρύθμισης, που δείχνει πως αναλαμβάνει το κόστος των απολύσεων των ακατάλληλων υπαλλήλων από το Δημόσιο, διαχωρίζει πλήρως την κινητικότητα των δημοσίων υπαλλήλων από τις απολύσεις, επαναλαμβάνοντας στους συνεργάτες του ότι η κινητικότητα είναι εργαλείο για την αναδιάρθρωση του Δημοσίου.

Aλλωστε, φαίνεται ότι για φέτος ο αριθμός των 4.000 απολύσεων που έχει συμφωνήσει η κυβέρνηση με την τρόικα καλύπτεται από την EPT και τη διευθέτηση που θα γίνει με τις προσωρινές διαταγές. Σε κάθε περίπτωση, όπως διαβεβαιώνει το Mαξίμου αλλά και πηγές του υπουργείου Διοικητικής Mεταρρύθμισης, εφόσον κλείνουν Oργανισμοί και γίνονται απολύσεις, οι εργαζόμενοι θα αντικαθίστανται άμεσα σε θέσεις που έχει ανάγκη το Δημόσιο, μέσω AΣEΠ.


Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου

 
website counter
friend finderplentyoffish.com